Сегодня 24 марта 2019 года
Для слабовидящих

Уральское таможенное управление объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы

PDFПечатьE-mail

Объявление

Уральское таможенное управление объявляет конкурс на замещение вакантной должности главного государственного таможенного инспектора отдела таможенных процедур и таможенного контроля службы организации таможенного контроля (далее – главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК).

1. Для замещения должности главного государственного таможенного инспектора ОТПиТК вне зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности устанавливаются следующие квалификационные требования (базовые квалификационные требования):

1.1. Федеральный государственный гражданский служащий, замещающий должность главного государственного таможенного инспектора ОТПиТК, должен иметь высшее образование, без предъявления требований к стажу.

1.2. Главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК должен обладать следующими знаниями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе, законодательства о противодействии коррупции;

3) таможенного законодательства Евразийского Экономического Союза (далее – ЕАЭС) и законодательства Российской Федерации о таможенном деле;

4) знаниями в области информационно-коммуникационных технологий;

5) знаниями основ управления, делопроизводства, организации труда, правила и нормы охраны труда и противопожарной безопасности, правила служебного распорядка; порядок работы со служебной информацией; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в ФТС России и иных таможенных органах Российской Федерации, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности.

1.3. Главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК должен обладать следующими умениями:

1) умение мыслить системно (стратегически);

2) умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

3) коммуникативные умения;

4) умение управлять изменениями;

5) умение работать со служебными документами, деловой корреспонденции;

6) умение работать с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями (в том числе сетью «Интернет).

2. Для замещения должности главного государственного таможенного инспектора ОТПиТК в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности устанавливаются следующие квалификационные требования (профессионально-функциональные квалификационные требования):

2.1. Квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должности главного государственного таможенного инспектора ОТПиТК, не устанавливаются.

2.2. Главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства:

1) Договор о Евразийском экономическом союзе (Астана, 29 мая 2014 г.);

2) Решение Коллегии Евразийской экономической комиссии от 10 декабря 2013 г. № 289 «О внесении изменений и (или) дополнений в сведения, указанные в декларации на товары, и признании утратившими силу некоторых решений Комиссии Таможенного союза и Коллегии Евразийской экономической комиссии»;

3) Таможенный кодекс Евразийского экономического союза;

4) Решение Совета Евразийской экономической комиссии от 20.12.2017 № 107 "Об отдельных вопросах, связанных с товарами для личного пользования";

5) Решение Комиссии Таможенного союза от 20 мая 2010 г. № 257 «Об Инструкциях по заполнению таможенных деклараций и формах таможенных деклараций»;

6) Решением Комиссии Таможенного союза от 20 мая 2010 г. N 258 «О порядке проведения таможенной экспертизы при проведении таможенного контроля»;

7) Решение Комиссии Таможенного союза от 20 мая 2010 г. № 263 «О порядке использования транспортных (перевозочных), коммерческих и (или) иных документов в качестве декларации на товары»;

8) Решение Комиссии Таможенного союза от 18 июня 2010 г. № 310 «Об утверждении Инструкции о порядке использования документов, предусмотренных актами Всемирного почтового союза, в качестве таможенной декларацию»;

9) Решение Комиссии Таможенного союза от 18 июня 2010 г. № 311 «Об Инструкции о. порядке совершения таможенных операций в отношении товаров для личного пользования, перемещаемых физическими лицами через таможенную границу, и отражении факта признания таких товаров не находящимися под таможенным контролем»;

10) Решение Комиссии Таможенного союза от 20 сентября 2010 г. № 378 «О классификаторах, используемых для заполнения таможенных деклараций»;

11) Таможенная конвенция о карнете А.Т.А для временного ввоза товаров (Конвенция А.Т.А.);

12) Конституция Российской Федерации;

13) Федеральный закон от 21 июля 1997 г. № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации»;

14) Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

15) Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

16) Федеральный закон от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан»;

17) Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

18) Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

19) Федеральный закон от 27 ноября 2010 г. № 311-ФЗ «О таможенном регулировании в Российской Федерации» (главы 1, 2, 5, статья 162);

20) Федеральный закон от 03 декабря 2012 г. № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»;

21) Указ Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;

22) Указ Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 г. № 111 «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)»;

23) Указ Президента Российской Федерации от 18 июля 2005 г. № 813 «О порядке и условиях командирования федеральных государственных гражданских служащих»;

24) Указ Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. № 557 «Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей»;

25) Указ Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 16 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы»;

26) постановление Правительства Российской Федерации от 09 января 2014 г. №10 «О порядке сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации «выкупа» и зачисления средств, вырученных от его реализации»;

27) постановление Правительства Российской Федерации от 21 января 2015 г. №29 «Об утверждении Правил сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной гражданской и муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации»;

28) приказ ФТС России от 20.02.2012 № 294 «Об утверждении Административного регламента Федеральной таможенной службы по предоставлению государственной услуги ведения Реестра владельцев таможенных складов»;

29) приказ ФТС России от 18 августа 2015 г. № 1677 «Об утверждении стратегии и тактики применения системы управления рисками, порядка сбора и обработки информации, проведения анализа и оценки рисков, разработки и реализации мер по управлению рисками (за исключением рисков в области ветеринарии, санитарно-эпидемиологического надзора и обеспечения карантина растений)».

Главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК, должен знать иные акты законодательства Российской Федерации, акты Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативные правовые акты Минфина России, нормативные и иные правовые акты ФТС России и других государственных органов, регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его профессиональной служебной деятельности.

2.3. Иные профессиональные знания главного государственного таможенного инспектора ОТПиТК:

1) порядок и правила регулирования таможенного дела в Российской Федерации;

2) правовые и организационные основы деятельности таможенных органов Российской Федерации;

3) принципы действия актов законодательства Российской Федерации о таможенном деле и иных правовых актов Российской Федерации в области таможенного дела;

4) таможенные органы и их место в системе государственных органов Российской Федерации;

5) принципы деятельности таможенных органов;

6) функции таможенных органов;

7) основные обязанности, права и ответственность таможенных органов и их должностных лиц;

8) понятие ЕАЭС: цели создания, принципы функционирования;

9) порядок совершения таможенных операций при прибытии/убытии товаров на/с территории ЕАЭС, временном хранении товаров, таможенном транзите, таможенном декларировании и выпуске товаров;

10) порядок заполнения таможенных деклараций и используемые для заполнения таможенных деклараций классификаторы;

11) основные методы анализа и управления базами данных;

12) формы таможенного контроля и порядок их проведения;

13) меры по минимизации рисков, порядок их применения;

14) основные требования и условия помещения товаров под таможенные процедуры;

15) основные информационные технологии, применяемые в деятельности таможенных органов.

16) порядок и особенности функционирования пунктов пропуска через государственную границу Российской Федерации.

17) основные методы обеспечения информационной безопасности;

18) долгосрочное, среднесрочное, краткосрочное планирование: различия и взаимосвязь;

19) основы информационной безопасности и защиты информации, включая:

- порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой "для служебного пользования'' и сведениями, составляющими государственную тайну;

- меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надежности паролей;

- порядок работы со служебной электронной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб "мгновенных" сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах);

- основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая "фишинговые" письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений;

- требования по обеспечению безопасности информации при использовании удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств;

- правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопители, внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемо-передающей аппаратурой (мобильные телефоны, планшеты, модемы) к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам);

20) основные положения законодательства о персональных данных, включая:

- понятие персональных данных, принципы и условия их обработки;

- меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах;

21) общие принципы функционирования системы
электронного документооборота, включая:

- перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета и поиска документов в системах электронного документооборота;

22) основные положения законодательства об электронной
подписи, включая:

- понятие и виды электронных подписей;

- условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным собственноручной подписью.

2.4. Главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК должен обладать следующими профессиональными умениями:

1) применение на практике требования таможенного законодательства;

2) работа с базами данных и использование программных продуктов и информационно-аналитических систем при проведении анализа совершения таможенных операций по направлению деятельности отдела;

3) подготовка презентаций, использование графических объектов в электронных документах;

4) организация и проведение мониторинга таможенного декларирования товаров;

5) по применению персонального компьютера:

- оперативное осуществление поиска необходимой информации в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;

- работа со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет-портал правовой информации» (pravo.gov.ru);

- создание, отправка и получение электронных сообщений с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями;

- работа с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование, сохранение и печать;

- работа с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками).

2.5. Главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК должен обладать следующими функциональными знаниями:

1) понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

2) принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);

3) виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;

4) процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;

5) ограничения при проведении проверочных процедур;

6) меры, принимаемые по результатам проверки;

7) система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота;

8) технологии и средства обеспечения информационной безопасности.

2.6. Главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК должен обладать следующими функциональными умениями:

1) разработка и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

2) подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

3) подготовка аналитических, информационных и других материалов;

4) организация и проведение мониторинга применения законодательства;

5) осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

6) прием, учет и обработка корреспонденции.

3. Для замещения должности главного государственного таможенного инспектора ОТПиТК устанавливаются следующие должностные обязанности, права и ответственность:

3.1. В целях реализации функций, возложенных на главного государственного таможенного инспектора ОТПиТК, главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК обязан:

- исполнять обязанности, предусмотренные статьей 15 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Положением об Отделе, заключенным служебным контрактом и должностным регламентом.

- соблюдать ограничения и запреты, требования о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, установленные законодательством Российской Федерации о государственной службе, противодействию коррупции и иным законодательством Российской Федерации;

- оказывать содействие начальнику отдела в организации работы Отдела в соответствии с Положением об Отделе, нормативными и иными правовыми актами ФТС России, правовыми актами Управления;

- непосредственно участвовать в разработке планов работы и иных документов отдела, подготовке отчетности об их исполнении;

- обеспечивать выполнение программ, планов (плановых заданий) и показателей подразделения по направлению деятельности;

- обеспечивать организацию внедрения в таможенных органах региона перспективных информационных таможенных технологий, специализированных программных средств единой автоматизированной информационной системы таможенных органов ФТС России, реализующих перспективные таможенные технологии (далее – СПС ЕАИС ТО);

- при внедрении СПС ЕАИС ТО и реализации конкретного поручения ФТС России по поручению начальника Отдела осуществлять координацию исполнителей в таможенных органах Управления, обеспечивать подготовку отчётов и заключений по результатам внедрения или реализации поручения;

- участвовать в проведении опытного тестирования перспективных информационных таможенных технологий, осуществлять сравнение с действующими технологиями для формирования рекомендаций по дальнейшему их применению в таможенных органах;

- участвовать в подготовке и проведении мероприятий, направленных на привлечение участников внешнеэкономической деятельности, а также иных заинтересованных лиц, по применению перспективных информационных таможенных технологий;

- подготавливать предложения по совершенствованию таможенных технологий в части их соответствия применяемым при таможенном оформлении и контроле информационным технологиям;

- подготавливать предложения по обмену опытом в части применения таможенных технологий между должностными лицами таможенных органов Управления и иных РТУ;

- готовить в установленные сроки заключения на обращения других подразделений Управления, ФТС России, таможенных органов Управления, а также на обращения граждан и организаций, в пределах своей компетенции;

- осуществлять методическое руководство и контроль за оперативной деятельностью таможенных органов Управления в части законности и обоснованности перемещения товаров и транспортных средств юридическими лицами независимо от форм собственности и целей перемещения через таможенную границу ЕАЭС;

- анализировать и распространять передовой опыт деятельности таможенных органов Управления, в целях совершенствования форм и методов совершения таможенных операций, создания условий, способствующих ускорению товарооборота через таможенную границу ЕАЭС;

- участвовать в разработке новых и совершенствовании действующих схем проведения таможенных операций и таможенного контроля;

- осуществлять контроль за соблюдением таможенными органами Управления установленного порядка проведения предварительных операций, соблюдения порядка учреждения и функционирования в регионе Управления складов временного хранения и таможенных складов, а также функционирования зон таможенного контроля (за исключением зон таможенного контроля, создаваемых в пунктах пропуска и вдоль Государственной границы Российской Федерации);

- осуществлять ведомственный контроль решений, принятых нижестоящими таможенными органами, а также действий (бездействия); совершенных нижестоящими таможенными органами или их должностными лицами по вопросам, относящимся к компетенции отдела, а также осуществлять организацию, руководство и контроль такой деятельности в подчиненных Управлению таможенных органах в рамках своей компетенции;

- проверять в пределах компетенции отдела в порядке ведомственного контроля законность и обоснованность решений, действий (бездействия) в области таможенного дела нижестоящих таможенных органов;

- подготавливать в пределах компетенции отдела проекты решений (заключений) по результатам ведомственного контроля;

- согласовывать в пределах компетенции в установленном порядке проекты решений (заключений) по результатам ведомственного контроля, подготовленные подразделениями Управления;

- осуществлять контроль в пределах компетенции за исполнением таможенными органами региона решений, вынесенных Управлением в порядке ведомственного контроля; исполнять (обеспечивать исполнение) в пределах компетенции решения, вынесенные ФТС России в порядке ведомственного контроля в отношении решений, действий (бездействия) в области таможенного дела Управления; в пределах компетенции обеспечивать принятие (совершение) и принимать новые решения (совершать действия) в области таможенного дела, если после отмены в порядке ведомственного контроля решений требуется принятие новых решений (совершение действий) в области таможенного дела;

- вносить предложения руководству Управления о принятии мер, направленных на прекращение неправомерных действий (бездействия) таможенных органов региона в области таможенного дела;

- выявлять причины и условия, способствующие нарушению Управлением, таможенными органами региона требований международных договоров, актов, составляющих право Евразийского экономического союза, и законодательства Российской Федерации о таможенном деле и вносить предложения руководству Управления о принятии мер, направленных на их устранение;

-участвовать в соответствии с установленным порядком в проведении таможенных досмотров (осмотров) товаров и транспортных средств, в том числе, перемещаемых физическими лицами;

- осуществлять контроль за соблюдением подчиненными таможенными органами порядка совершения таможенных операций, связанных с таможенным декларированием и выпуском товаров и транспортных средств, перемещаемых через таможенную границу ЕАЭС;

-осуществлять организацию деятельности таможенных органов Управления по контролю за соблюдением установленных сроков выпуска товаров;

- участвовать в разработке проектов региональных, зональных и срочных профилей риска и ориентировок, а также целевых методик выявления рисков; контролировать исполнение подчиненными таможенными органами профилей риска, разработанных ФТС России, Управлением и подчиненными таможнями, осуществлять анализ их эффективности в целях подтверждения их актуализации или необходимости отмены в рамках компетенции Отдела;

- принимать непосредственное участие в подготовке и проведении семинаров-совещаний по направлениям деятельности Отдела;

- принимать непосредственное участие в разработке планов работы, отчетности и иных документов, относящихся к деятельности Отдела;

- обеспечивать выполнение программ, планов (плановых заданий) и показателей подразделения по направлению деятельности;

- обеспечивать контроль за выполнением таможенными органами Управления показателей эффективности и результативности деятельности (далее – ПЭД и ПРД) установленными ФТС России и Управлением, вносить предложения об установлении дифференцированных ПЭД и ПРД в зависимости от специфики работы таможенных органов Управления, а также координировать деятельность таможенных органов Управления по выполнению ПЭД и ПРД в рамках компетенции Отдела;

- осуществлять в пределах своей компетенции исполнение требований Положения об организации в таможенных органах работы по исполнению судебных актов, судебных постановлений, исполнительных документов, утвержденного приказом ФТС России от 04.07.2013 №1238;

- участвовать в подготовке поступающих в Отдел должностных лиц, в проведении занятий по профессиональной подготовке;

- поддерживать свою квалификацию на уровне, необходимом для исполнения должностных обязанностей;

- осуществлять делопроизводство в отделе, а также прием и отправку служебной информации, в том числе средствами электронной почты, а также с использованием программы АС «УКИД-2»;

- соблюдать Кодекс этики и служебного поведения должностных лиц таможенных органов Российской Федерации;

- представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- уведомлять начальника Управления, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;

- принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов;

- в установленном порядке уведомлять начальника Управления о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только станет об этом известно;

- представлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых главный государственный таможенный инспектор размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- выполнять установленные требования по обеспечению информационной безопасности при эксплуатации центральных баз данных Единой автоматизированной информационной системы таможенных органов;

- осуществлять получение, обработку, хранение, передачу и другие действия, связанные с персональными данными, в рамках своих должностных полномочий в соответствии с законодательством Российской Федерации, не разглашать конфиденциальную информацию (персональные данные), ставшие известными при исполнении должностных обязанностей;

- соблюдать правила служебного распорядка и служебной дисциплины, а также требования охраны труда, установленные законами и иными правовыми актами, а также соответствующими правилами и инструкциями;

- по поручению начальника Отдела проводить проверку в порядке ведомственного контроля при наличии поводов, относящихся к компетенции Отдела, законности и обоснованности решений, действий (бездействия), принятых и совершенных таможенными органами Управления.

- распоряжению начальника Отдела выполнять другие функции, предусмотренные Положением об Отделе.

Главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами Минфина России, нормативными и иными правовыми актами ФТС России.

3.3. Главный государственный таможенный инспектор ОТПиТК за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности главного государственного таможенного инспектора ОТПиТК оценивается по следующим показателям:

1) выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность в сложных условиях, соблюдению служебной дисциплины;

2) своевременности и оперативности выполнения поручений;

3) качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);

4) профессиональной компетентности (знанию законодательных, нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами);

5) способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;

6) творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

7) осознанию ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений.

Заявления и документы для участия в конкурсе принимаются с 09 января 2019 г. в течение 21 дня по адресу: г.Екатеринбург, ул. Шейнкмана, 31, отдел государственной службы и кадров (каб. 111, 113), в рабочие дни: с понедельника по четверг – с 09.00 до 18.00, в пятницу – с 9.00 до 16.45. Обеденный перерыв: с 13.00 до 13.45. Объявление о проведении конкурса размещается на сайте www.utu.customs.ru.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме. Предполагаемая дата проведения конкурса – 27 февраля 2019 г.

О конкретной дате, месте и времени проведения конкурса претендентам сообщается дополнительно, не позднее чем за 15 дней до его проведения.

Право на участие в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком и соответствующие квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям государственной гражданской службы.

Условия прохождения государственной гражданской службы установлены Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Конкурс проводится с использованием процедур тестирования и индивидуального собеседования. Перед участием в конкурсе кандидату предлагается пройти психологическое тестирование.

С целью самостоятельной оценки своего профессионального уровня предлагается пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса. Предварительный тест размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы гражданин Российской Федерации обязан представить в отдел государственной службы и кадров кадровой службы следующие документы:

1. Личное заявление.

2. Заполненную и подписанную анкету (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р) с приложением фотографии размера 4*4,5 (цветные, 2 шт.).

3. Автобиографию (пишется собственноручно).

4. Копию паспорта или заменяющего его документа.

5. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина.

6. Копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы).

7. Медицинское заключение об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у).

8. Копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (если имеется).

9. Копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН).

10. Документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

11. Копию свидетельства о заключении (расторжении) брака (если имеется).

12. Копию свидетельства о рождении ребенка (если имеется).

13. Справку о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей с использованием специального программного обеспечения "Справки БК" (Указ Президента Российской Федерации от 21 февраля 2017 г. № 82).

14. Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу (Распоряжение Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р).

15. Копию полиса обязательного медицинского страхования (если имеется).

Подлинники вышеперечисленных документов в обязательном порядке иметь при себе.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя. Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой (отделом кадров) государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р).

Более подробную информацию о конкурсе можно получить по адресу: г.Екатеринбург, ул.Шейнкмана, 31. Уральское таможенное управление. Отдел государственной службы и кадров (каб.111, 113), комната посетителей (каб.119). Тел. 3595306, 3595301, факс: 3595386. E-mail:UTU-KS-OK@utu.customs.ru, эл.адрес сайта: www.utu.customs.ru